pxd배 사생대회와 공모전 이벤트 운영

pxd배 AMAZING한 사생대회는 pxd 산하 유아교육 브랜드 papa's frog(Probetyping Labs)가 아홉 번째 앱 papa's Amazing Kids Box(얼굴 사진으로 스티커를 만들어 컬러 일러스트 배경에 꾸미는 유아용 앱) 출시를 기념해 연 사내 참여 이벤트다. pxd 임직원들이 이 앱으로 가족·동료 사진을 활용한 작품을 직접 제작해 총 8점을 블로그에 공개했고, 독자들은 댓글로 투표해 최종 대상을 가렸다. 투표 마감(10월 31일 자정)을 넘긴 댓글과 중복 입력 댓글은 집계에서 제외해 공정성을 관리했으며, 아이패드로 제작한 5번 작품 '다이나믹 싱글'이 32표를 얻어 대상으로 선정됐다.

대상 발표 이후에는 투표에 참여한 독자들을 대상으로 한 경품 추첨 이벤트가 이어졌는데, pxd는 공정성을 보이기 위해 자체 제작한 추첨 프로그램을 사용했고 그 추첨 과정을 GIF 이미지로 캡처해 블로그에 공개했다. 대표이사가 직접 추첨을 진행한 점도 눈에 띄는데, 바쁜 일정 중에도 사내 이벤트에 대표가 참여함으로써 이벤트의 무게감과 진정성을 더하는 효과를 냈다.

당첨자 공지 방식도 특징적이다. 당첨자에게는 상품(스타벅스 카페라떼 기프티콘)을 받을 연락처를 페이스북 메시지로 보내도록 안내했고, 페이스북 계정이 없는 경우 블로그 비밀댓글로 연락처를 남기도록 대안을 제시했다. 또한 정해진 기한(발표 후 약 5일) 안에 연락처가 접수되지 않으면 다음 순번의 당첨자로 대체한다고 명시해, 이벤트 운영의 투명성과 신뢰도를 높이는 절차를 갖췄다.

이 사례는 pxd가 블로그를 단순한 정보 전달 채널이 아니라, 독자·외부 참여자와 직접 소통하고 참여를 유도하는 커뮤니티 채널로 활용했음을 보여준다. 동시에 사내에서 만든 서비스를 임직원이 직접 체험·홍보하는 자리이기도 했다는 점에서, 신제품 홍보와 사내 참여 이벤트를 결합한 구조로도 읽힌다. 공모전 출품 → 독자 투표 → 결과 발표 → 참여자 추첨이라는 단계별 구조는 이후에도 pxd가 대회·이벤트를 진행할 때 반복적으로 쓰인 참여 유도 방식의 초기 사례로 볼 수 있다.

핵심 내용

papa's Amazing Kids Box: papa's frog(Probetyping Labs)의 아홉 번째 유아용 앱 출시를 기념해 사생대회 개최
임직원이 앱으로 작품 8점을 직접 제작·공개하고, 독자 댓글 투표로 대상 선정(마감 후 지연·중복 댓글 제외)
아이패드로 제작한 '다이나믹 싱글'이 32표로 대상 수상
대상 발표 이후 투표 참여자를 대상으로 한 경품 추첨 이벤트 진행
자체 제작한 추첨 프로그램과 그 과정을 담은 GIF 공개로 공정성을 시각적으로 증명
대표이사가 직접 추첨을 진행하며 이벤트에 무게감을 더함
당첨자 연락처 수집을 페이스북 메시지·블로그 비밀댓글 두 경로로 제공하고, 기한 내 미접수 시 대체 당첨자로 넘기는 절차를 명시

출처

pxd배 'AMAZING'한 사생대회 :: 대상을 소개합니다! — 2012-10-26, 알 수 없는 사용자
pxd배 AMAZING한 사생대회 :: 경품추첨 발표!! — 2012-11-13, 알 수 없는 사용자

pxd배 사생대회와 공모전 이벤트 운영

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